“安吉拉。
” 隐藏在暗处的绝对安全的办公室内X唤来安吉拉。
“有什么事情吗主管?” “你是怎么一脸淡定地问我有什么事的啊…”X叹气算了安吉拉一直都是这个样子。
只要自己不问她绝不会主动说出任何一个信息。
“先说说那个叫离曜的员工是什么情况吧?” “……”安吉拉沉默片刻“公司招募该员工时未曾想到其会违反员工守则。
” “请主管放心公司已经将该员工辞退向其发送邀请函的记录部Sephirah也已经被惩罚。
” “此外您用来招募、训练该员工的LOB点数已被返还。
” X敲了敲桌子这个结果他还算满意。
“被遗弃的杀人魔为什么进化成HE级异想体了?” 安吉拉没有解释太多只是说:“未知的影响导致了异想体的性质发生改变。
” “请主管放心今天结束后构筑部的员工就会立即处理这件事。
” X颔首勉强接受。
不过他还有一个问题:“我怎么凭空多出来十三个员工?” 他指了指屏幕上的十三个罪人。
安吉拉解释:“他们是边狱巴士派来支援的员工。
脑叶公司于不久前与边狱公司达成了合作。
” X不解:“边狱公司也是世界之翼?” “不是。
” “我猜也不是。
”X有些自得“就他们的等级一看就是不知道哪个小公司出来的。
” 在X的视角中这十三个人属性都特别低大多数都是Ⅱ级员工只有两个员工勉强够上Ⅲ级的门槛。
“还有他们的武器都是哪来的垃圾货色?” 这是X最不满的地方一个公司派来支援的员工属性差就算了用的武器都这么垃圾清一色的红色伤害数值还特别低真不知道有什么用。
“不过这个浮士德她怎么穿着我们公司的E.G.O?” 安吉拉:“这是脑叶公司提供的……” “是吗?”X没有太多怀疑。
不过当他看到辛克莱的时候眼睛一亮。
“这个辛克莱的武器…暗金长剑是什么?为什么在红色伤害之外还附加了1点的蓝色伤害?” 安吉拉回答:“我的数据库中关于暗金的记载很少。
只知道暗金似乎是都市一家工坊生产的武器。
蓝色伤害可能是暗金的特点。
” X了然没怎么在意。
不过是区区1点蓝色伤害而已就算给他一百把这样的武器也翻不起什么风浪。
远远不如公司生产的E.G.O。
于是X关闭了TT2协议时间开始重新流动。
X看着罪人们战斗的样子啧啧惊奇。
“他们的战斗方式怎么和我的员工画风都不一样?” “你看他们战斗方式多灵活啊十几个人把这个异想体耍得团团转。
” “要是我的员工上怕是只会平A站撸然后被异想体一拳一个。
” 安吉拉解释:“那是因为员工被限制无法自由使用E.G.O以此将E.G.O侵蚀的风险降到最低。
” “一旦有员工E.G.O侵蚀哪怕是最低级的ZAYIN级E.G.O对公司的损失也是极大的。
” “就这样吧。
”X挥挥手“以后这些人还会来吗?” 安吉拉不敢保证只是说:“会有机会的。
” 闻言X不再看罪人战斗在他眼中杀人魔被镇压已是板上钉钉的事。
有这时间不如让其他员工继续工作。
“安东尼对一罪与百善进行沟通工作。
” “晨黎对惩戒鸟进行洞察工作。
” “维多亚对1.76兆赫进行压迫工作。
” “心辉对宇宙碎片进行沟通工作。
内容就是唱歌。
” 安吉拉通过对讲机下发了主管的命令。
---------------- “镇压完毕。
” <HE级异想体…感觉远不如之前我们遭遇的WAW级甚至其他HE级异想体。
> “那是因为脑叶公司总部存在最强力最完整的逆卡巴拉抑制器。
再加上但丁你头中的金枝对异想体起到了双重抑制效果。
” “有些事我必须告知你但丁。
” <嗯?> “在今后的波动中发生这种或类似情况的概率会很高。
” “建议您每次都积极地参与挑战。
” <……如她所说各位。
> “不如说正合吾意!既不会无聊又能进行战斗训练不是吗!” 其他罪人们聊着各自的感想很是喧闹但浮士德与李箱只是在讨论着是否要做进一步的调查。
总之这一次的瓦尔普吉斯之夜应该能平稳度过了。
…… “经理应该提取人格了吧?” <嗯也是时候了。
> 每次任务结束但丁都会统一抽取人格和E.G.O。
为什么只在这时候抽取?因为但丁发现人格抽取看似是提取罪人的所有可能性。
但实际上那些可能实在过于渺茫几乎是不可能抽取的情况。
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本文地址脑叶加入研究所我改变了一切第127章 第二次 瓦尔普吉斯之夜下来源 http://www.jigww.com
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