朱棣的麒麟逆子第42章 潜龙蓄势待风云

于谦扫描结果带来的巨大冲击让朱高晟对新解锁的系统功能重视到了极点。

他决定不再节省那点名望点要对麾下所有关键人物进行一次彻底的“摸底”。

他首先找借口召集了一次全体核心会议。

会议上他看似随意地扫视众人暗中却不断启动扫描功能。

【扫描目标：张辅。

消耗名望点：30点。

】 【武力：89统帅：91（潜力95）智力：78政治：65。

忠诚度：88。

（稳步上升）】 “很好！”朱高晟心中暗赞名将之姿忠诚度也在提升。

他甚至对那五百京营来的几个中层标营军官也进行了扫描。

结果发现大部分军官能力一般（统帅、武力多在60-75之间）忠诚度对朱棣在40-50徘徊对他本人则只有20-30（例行公事）。

但其中也有一个副千户名叫周安能力不俗（武力80统帅77）且对现状不满忠诚度（对朱高晟）有45点属于可以尝试拉拢的对象。

朱高晟默默记下这个名字。

一轮扫描下来朱高晟对自己麾下的人才库有了无比清晰和直观的认识。

这感觉就像是玩游戏打开了属性面板一切尽在掌握。

基于这些精确的数据他再次对人事和职责进行了微调和完善： 1. 于谦：被正式任命为“总庶务参赞”地位仅次于总揽战略的卜士仁实际权力极大。

明确其负责范围包括：所有内政管理、工械制造、后勤统筹、财政审计（与钱谷配合）、以及危机应对预案制定。

朱高晟私下对于谦郑重交代：“先生大才非琐事可局限。

内政后勤乃我等根基遇非常之事本王亦需倚仗先生定策！”等于将大后方的稳定和应急决策权都托付了过去。

于谦感受到这份超乎寻常的信任和知遇之恩忠诚度瞬间飙升到90！ 2. 张辅：职责不变总训导官但朱高晟给予其更大的自主权鼓励其大胆改革训练方法并暗示未来扩军后其将是领军的不二人选。

张辅忠诚度+2。

3. 钱谷：继续主管财政但需更加配合于谦的总体调度。

朱高晟扫描发现其忠诚度84能力专业但政治野心不大是优秀的专家型人才于是给予其物质重奖以示激励。

4. 京营军官周安：朱高晟找个机会单独召见以其“练兵得力”为由予以赏赐并言语间透露赏识之意。

周安受宠若惊忠诚度悄然上升到55。

5. 孙百户、王瑾：负责监控所有扫描中忠诚度偏低或态度暧昧的人员重点防范。

经过这番基于“大数据”的优化调整朱高晟对整个团队的掌控力达到了前所未有的高度。

每个人的长处被放在最合适的位置潜在的隐患被标记和监控。

整个天津卫的运作变得更加高效、协调。

卜士仁敏锐地感觉到王爷似乎对每个人的特点和忠诚有了某种“神而明之”的把握用人更加精准大胆不禁对这位年轻主君的神秘手段更加敬畏。

在优化后的团队领导下各项事业加速推进： · 潜龙岛基地在于谦的高效调度和张辅的严格督促下建设速度飞快初步具备驻军和训练能力。

· 新式火器的研发在赵铁柱和工匠们努力下虽然燧发机构依旧难关重重但火药威力和枪管工艺不断提升。

· 海军和党卫军的轮换训练制度化实战能力与日俱增。

· 天津卫本土在于谦和钱谷治理下民生持续改善商业繁荣（暗中输血潜龙岛）民心稳固。

朱高晟自己则继续扮演着“碌碌无为”的藩王角色时不时给南京上点眼药同时利用系统功能不断地审视着内部观察着外部默默地积蓄着力量。

他就像一位耐心十足的棋手手握清晰的棋盘数据（扫描功能）布局精妙棋子各司其职。

只待时机一到便可发出石破天惊的一击。

潜龙之势已蓄至巅峰。

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