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我让师尊扶墙师姐为我痴狂第545章 她真的很有问题

邹小东沉吟片刻缓缓开口道:“童娟的计划确实是大胆而富有远见的。

我个人非常赞同她的想法。

任何一个团队如果长时间没有新鲜血液的注入很容易陷入僵化和固步自封的状态。

裁员虽然残酷但有时候这是激发团队活力、推动团队进步的必要手段。

” 而市场部目前确实存在一些问题人员僵化、思维固化这些都是阻碍公司进一步发展的隐患。

童娟提出的裁员和引进新鲜血液的方案可以说是对症下药。

” 他顿了一顿继续说道:“但是这个方案的实施难度也不小。

裁员必然会引起一些员工的不满和抵触甚至可能引发一些不必要的纷争。

而新鲜血液的引进和培养也需要一个相对漫长的过程。

这些都需要我们有足够的耐心和智慧去应对。

” 所以邹小东加重语气说道:“这个方案的实施需要非常谨慎。

裁员标准必须明确且公平以免引发内部的不满和抵触。

同时吸纳新鲜血液时我们也要确保他们能够真正融入团队发挥出他们的潜力。

这需要我们有一套完善的培训体系和激励机制。

” 吴浩听后微微点头表示赞同:“你说得对这个方案的实施确实需要谨慎。

童娟也提到了这一点她打算以一种润物细无声的方式来进行人员的淘汰更迭以减小对公司业务的影响。

她是个聪明且果断的女人我相信她有能力处理好这些问题带领团队走出困境。

” 邹小东笑了笑说道:“童娟确实是个有能力的人她的思维方式和行动力都让我印象深刻。

我相信在她的带领下市场部一定能够焕发新的活力。

” 说到这他话锋一转看着吴浩问道:“不过这个方案虽然好但也需要我们其他部门的配合。

说到这邹小东看向吴浩问道:“所以你打算如何支持她的工作?” 吴浩听后微微一笑眼中闪过一丝狡黠的光芒:“我自然会全力支持她的工作。

不仅如此我还会让监察办公室配合她的工作确保这个方案的公平、公正和透明。

” 他顿了一顿继续说道:“当然我也会密切关注这个方案的实施过程确保它不会对公司的业务产生太大的影响。

毕竟我们的目标是为了让公司更好地发展而不是引发内部的混乱。

” 听到吴浩的话邹小东不禁点头赞许:“还是你考虑的周全。

难怪你敢放手让童娟大胆去做呢。

吴浩笑了笑随即冲着邹小东问道:“那你认为我们在执行这个方案的过程中应该注意哪些问题呢?” 听到吴浩的问题邹小东并没有立即回答而是开始思索起来。

吴浩见状笑了笑随即提起茶壶给邹小东面前的茶盅添上热茶。

邹小东点点头随即端起茶盅细品了一口这才缓缓开口说道:“一时半会儿我也没有太多的想法。

不过首先我们要确保裁员过程的公平性和透明性避免引发员工的不满和抵触。

” 听到邹小东的话吴浩点点头说道:“这是当然还有呢。

” 还有邹小东思索片刻随即说道:“其次我们要做好新员工的培训和引导工作让他们能够尽快融入团队并发挥出自己的才能。

这最后就是我们还要关注市场动态和消费者需求的变化及时调整我们的营销策略和产品方案。

” 听到邹小东的回答吴浩不禁点头露出了赞许的神色:“不错能够想到这些说明你真的认真思考过了。

而这也是我今天叫你来的目的。

” “叫我来的目的?”邹小东不由的惊讶起来。

吴浩微笑着点了点头看着对方说道:“对我叫你来的目的不仅仅是为了讨论童娟的方案更是想听听你的想法看看你对这个方案有怎样的理解和建议。

你的回答证明了你不仅对这个方案有深入的理解而且还能够站在公司的角度全面地思考问题。

这很难得。

” 说到这吴浩顿了一顿然后继续说道:“虽然这次只是动了市场部和宣发部门但这并不代表这只是运营部门的事情。

正所谓牵一发而动全身这个方案成功与否直接关乎着公司的发展。

” “所以”吴浩的语气变得严肃而深沉“我需要你东子以你的智慧和经验来协助童娟确保这个方案的顺利实施。

” “可是我不懂这些啊而且我主要负责的是生产方面以及后勤基建方面的事物对市场这块不熟啊。

”邹小东长大嘴巴脸上尽是露出惊讶和为难之色。

吴浩看着邹小东脸上的困惑与不安微微一笑说道:“你不必担心我并不是要你直接插手市场部的工作而是希望你能用你的管理经验和智慧为童娟提供必要的支持和建议。

你在公司的年头不短对公司的运作、人事关系以及企业文化都有深入的了解。

更重要的事你动生产这点就非常难得这些都是市场部在改革过程中可能会需要的。

而且……” 吴浩顿了一顿继续说道:“我需要你站出来尤其是在裁员这样敏感的问题上你需要站出来故意唱反调。

“故意唱反调?”邹小东脸上露出了满是疑问的神色。

吴浩闻言笑着点了点头然后拿起茶壶给邹小东面前的茶盅添上热茶这才解释道:“是的故意唱反调。

在改革的初期必然会有许多反对的声音而你需要成为这些声音的代表。

这样做有两个目的一是可以试探出团队中哪些人是真正支持改革的哪些人是摇摆不定的还有哪些人是坚决反对的。

二是你的反对声音可以作为一个缓冲让真正的反对者有一个发泄和表达不满的渠道这样可以在一定程度上减少改革的阻力。

” 他看了看邹小东继续说道:“当然这并不意味着你真的要反对改革而是在适当的时机表达出你的疑虑和担忧引导团队进行更深入的讨论和思考。

” “我详细你……” 喜欢军工科技请大家收藏:()军工科技20小说网更新速度全网最快。

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