人在木叶从宇智波佐助开始第317章策略

佐助平静地迎上纲手那双几乎要喷出实质火焰的碧色眼眸他的目光如同深潭不起丝毫涟漪声音也依旧听不出半点情绪的波澜仿佛在陈述一个简单且无可辩驳的事实： “他们的反应本就理所当然。

”他甚至还有闲暇端起面前那杯几乎未动的、甜涩的果汁指尖在冰凉的玻璃杯壁上轻轻摩挲姿态带着一种与年龄和场合都极不相符的疏离与冷静“您所推动的新政其核心——无论是更公平、开放的人才选拔机制还是试图将那些原本被少数家族垄断的知识、技术与资源向下普及——本质上都是在凿穿他们赖以维系地位和特权的根基直接动摇他们手中世代传承的权力。

断人财路尚且如同杀人父母更何况是直接剥夺他们安身立命的根本？” 他微微停顿了一下让这句冷酷却直指核心的真相如同沉重的铅块沉入纲手因酒精和愤怒而燥热的心底也落入卡卡西那总是半掩着的思绪中。

“既然无法指望他们主动放弃已经吃进嘴里的肥肉那么解决问题的钥匙就不应该再寄托于他们的‘觉悟’。

”佐助的语调依旧平稳却带着一种不容置疑的、如同寒铁般的决断“我建议不如借此机会由我们主动出手重新划定游戏规则。

” 他的目光扫过纲手和卡卡西清晰地说道： “重新制定所有管理层、关键岗位的任职与考核标准。

不再仅仅依据资历深浅、出身何族或者过往那些可能已经不合时宜的战功。

新的标准应该更侧重于实际的管理与协调能力、对新政理念的深刻理解与坚定执行力以及……对未来木叶发展所能做出的、可量化的贡献度。

” 说到这里佐助的眼眸中闪过一丝极锐利的光如同乌云缝隙中透出的冰冷电芒又如同草薙剑在出鞘刹那的凛冽反光： “然后就用这套全新的、公开透明的、更符合村子当前和未来发展需求的标准作为唯一的尺子去衡量所有坐在那些位置上的人。

将那些明显能力不足、思维固化僵化、或者阳奉阴违、阻碍政策推行的人员名正言顺地……‘请’出去。

” 最后几个字他说得异常轻描淡写仿佛只是在谈论移开一件碍事的家具但那字里行间透出的、不容抗拒的冰冷意味却让隔间内的空气都仿佛凝结了几分。

“空出来的位置不再由那些旧势力推举的人填补。

而是用我们亲自考察、筛选、提拔起来的更年轻、更具可塑性、更认同您所指引的新方向也更能精准理解并执行您意志的人逐步填充进去。

”佐助的视线最终定格在纲手脸上给出了具体而微的操作路径“不必追求一步到位那会引来狗急跳墙的反扑。